Événements

(Aujourd’hui, je veux rendre hommage à la vie… et à une rencontre qui, en apparence, n’était qu’un hasard.) Alors que j’étais en échange avec une académicienne amazone de l’A2, au Starbucks du haut du Cap, j’ai croisé Mélissa Normandin Roberge de Paillettes INC. Et puis j’ai vu son magnifique ventre arrondi, face à face, pas sur les réseaux… devant moi. Belle et lumineuse comme une future maman. Une femme enceinte.Une femme porteuse de vie.Une femme porteuse de création. Et soudain, j’ai fait un parallèle avec ce que je vis en ce moment avec l’Amazone Académie Inc.; l’A2. Je donne naissance à l’A2. Après des années à porter une vision, à la nourrir, à la questionner, à la tester… elle est enfin là. Et comme une mère puisque j’ai donné la vie humaine trois fois, je découvre chaque jour ce que signifie faire grandir quelque chose qui nous dépasse. Mélissa est la représentation iconique de ce « faire grandir quelque chose qui nous dépasse ». Maman déjà trois fois et audacieuse pour compléter sa famille au cœur de sa 4e décennie. Fascinant, édifiant et inspirant! À l’A2, nous accompagnons aussi des femmes qui donnent naissance.À elles-mêmes sur une nouvelle terre d’accueil, à leurs idées, à leurs projets, à leur leadership, à leur nouvelle place dans leur société d’accueil. Parce que le parcours d’inclusion d’une femme immigrée ne devrait pas être uniquement un parcours d’adaptation. Il peut devenir un parcours de renaissance même après 30, 40, 50 bref la place d’une femme c’est où elle choisit d’être ici et maintenant! À l’A2, nous appelons cela le Moi Inc.Elles bâtissent donc leur Moi Inc. Le projet le plus important à développer et à entretenir, en continu, dans les bons comme dans les moins bons moments : SOI. Parce que l’entreprise la plus importante que nous pouvons construire et la plus précieuse que nous puissions développer, c’est nous-mêmes. Alors oui, je rends hommage à la maternité. À celles qui portent des enfants.À celles qui portent des projets.À celles qui portent des rêves.À celles qui portent des communautés.À toutes celles qui, un jour, ont décidé de donner naissance à une nouvelle version d’elles-mêmes. Finis les copies et les doublons.Place à l’authenticité, à l’amour de soi et à l’innovation. Et si ton prochain grand projet, c’était TOI? Pars à ta rencontre.Rejoins l’A2.Là où le mouvement trace le chemin.Et c’est aujourd’hui! Merci à ce mouvement physique qui nous a permis de rencontrer la Master Paillettes Inc et avoir vu de nos yeux la beauté de sa grossesse et ce précieux bébé pour très bientôt! *Melissa garde le sexe du bébé surprise (…) moi j’en aurais été incapable. Félicitations chère Mélissa pour ta grossesse et continue de nous inspirer même lors d’une rencontre dans le hasard du quotidien de la vie! Avec l’admiration et la sororité d’une amazone et paillette. Elvire  *Parfois je vais rencontrer mes amazones à la course à pieds d’où ma tenue.  #AcademieAmazone #A2 #MoiInc #Maternité #Femme #Inclusion #Leadership #Entrepreneuriat #Innovation #Integration #ReveOseAgis Cliquez sur les images pour faire de gros plan ! « Progressez chaque jour avec audace vers vos rêves, refusez les coupsd’arrêt et rien ne pourra vous arrêter. » Elvire B ToffaAccompagnante et stratège en inclusion socioprofessionnelle des personnes issues de l’immigration.Entrepreneure & Conférencière : lamazone.caacademieamazone.com Facebook Linkedin Instagram Tiktok Page d’accueil Voir tous les articles du blog

Les Amazones de Trois-Rivières en visite festive à LaSalleQuand l’art du cheveu devient un pont entre les cultures. La fin de semaine du 25 juillet 2026, Noémie Lebielle ambassadrice élue du RAAM et moi-même l’Amazone Elvire, avons eu le privilège de représenter le Regroupement des Amazones d’Afrique et du Monde(RAAM), à titre de membres du comité des relations publiques et du recrutement, lors du Show Event Beauty – 3ème édition, dans l’arrondissement LaSalle, au cœur de la métropole montréalaise. Cet événement rassembleur, imaginé par l’entrepreneure Nadege Tsague propriétaire de Nadia beauty célébrait l’art du cheveu afro et métissé en réunissant artistes, coiffeurs, entrepreneures et membres de la communauté. Placé sous le parrainage du conseiller municipal M. Benoît Auger, en présence de la mairesse de l’arrondissement Mme Nancy Blanchet et de nombreux invités, il a été bien plus qu’un défilé de de la beauté capillaire. Il a été une véritable leçon d’humanité. En tant que femme immigrée de région découvrant pour la première fois cette initiative, ce qui m’a le plus touchée n’était pas seulement la qualité de l’organisation ni le professionnalisme des participantes. C’était l’authenticité. La cohérence. Le profond respect accordé au métier de coiffeur et à son histoire (…) j’ai été coiffeuse dans une autre vie. Puis est venu ce moment suspendu dans le temps. Trois générations de la famille Auger; le grand-père, le père et le petit-fils, tous coiffeurs, nous ont ouvert le livre vivant de leur histoire familiale. Avec une générosité désarmante, ils nous ont raconté la transmission d’une vocation, d’un savoir-faire, mais surtout de valeurs transmises de génération en génération. Les photos du temps des créations de coiffures artistiques et extravagantes du grand-père Auger, un réel avant-gardiste, un artiste talentueux du cheveux. Les mots peinent encore à traduire l’émotion que j’ai ressentie. La seule image qui me vient est celle du baobab. Nous étions tous assis à l’ombre de ce baobab qu’était le père Auger. Sous ses branches, nous recevions en héritage une immense bibliothèque vivante, faite d’histoires, d’amour du métier, de passion et de transmission. Aujourd’hui, en 2026, des femmes et des hommes issus de diverses communautés ethnoculturelles, réunis à LaSalle, dans cette salle du Show Event Beauty, recevaient ce cadeau avec simplicité, gratitude et émerveillement. Quel symbole puissant. Une entrepreneure immigrante, Mme Nadège Tsague, artiste du cheveu, tissait un lien durable avec cette famille québécoise. Cette alliance était magnifiquement illustrée lorsque M. Benoît Auger a symboliquement fait une tresse dans les cheveux de Mme Tsague en ouverture de l’événement. Une tresse comme un dialogue. Une tresse comme un pont. Une tresse comme une promesse que nos histoires peuvent s’entrelacer sans jamais perdre leur identité. Voilà, à mes yeux, la véritable puissance de l’intégration. Lorsque nos valeurs précèdent notre mission, elles deviennent une culture. Et lorsqu’une culture est nourrie d’amour, elle se transmet naturellement, durablement et devient contagieuse. J’ai également découvert une autre image qui restera gravée dans mon cœur. À ce grand baobab qu’est la famille Auger s’attache une branche solide, généreuse et profondément nourricière. Cette branche porte un nombre incalculable de feuilles, vertes comme l’espérance, la jeunesse et la promesse d’un avenir meilleur pour chaque personne immigrante qui choisit de bâtir sa vie ici. « Notre futur ensemble, en est son slogan » Cette branche porte un nom : Mme Henriette Mvondo, actrice communautaire positive de BAI- Bienvenue à L’immigrant. En la voyant tenir la main de Mme Nadège Tsague lors du discours d’ouverture, j’ai compris que derrière chaque femme qui ose, il existe parfois une autre femme qui soutient, encourage, rassure et élève. Sur cette branche, tellement d’oiseaux trouvent un refuge avant de reprendre leur envol. C’est exactement cela que devrait être l’intégration.Un arbre qui protège, des branches qui soutiennent, des feuilles qui redonnent espoir.Et des oiseaux qui repartent plus forts qu’ils ne sont arrivés. LaSalle m’a rappelé qu’il faut véritablement tout un village pour accueillir une personne immigrante avec dignité. Lorsque les institutions, les élus, les entrepreneurs, les organismes communautaires et les citoyens avancent ensemble, l’inclusion cesse d’être un discours : elle devient une réalité vécue. Je repars profondément inspirée. Mon chant de gratitude, mon cri d’Amazone, s’étire aujourd’hui de Trois-Rivières jusqu’à LaSalle aller et retour, avec la ferme intention d’y revenir pour revibrer à cette fréquence si lumineuse, si bienveillante et si profondément humaine. Merci à Mme Nadège Tsague pour cette vision.Merci à la famille Auger pour ce legs vivant.Merci à Mme Henriette M’Vondo d’incarner cette branche qui permet à tant d’autres de prendre leur envol.Merci Mme Nancy Blanchet de briller par votre présence avec votre équipe.Et WoW à tous les bénévoles et exposantes, à ma merveilleuse Noémie du RAAM, tellement fière de toi!Chapeau à l’animatrice du Show Lydie Kapnang. Vous m’avez rappelé que l’art du cheveu est bien plus qu’une profession.Il est une mémoire, il est une transmission, il est un patrimoine.Et lorsqu’il est porté par des femmes et des hommes de cœur, il devient un formidable levier d’intégration, de dialogue interculturel et de bien vivre-ensemble. Avec toute ma profonde et sincère gratitude, Elvire B. Toffa L’Amazone 2.0Vice-Présidente cofondatrice du Regroupement des Amazones d’Afrique et du Monde (RAAM), Directrice de l’A2 l’Amazone Académie Inc.academieamazone.com #JeSuisRAAM Cliquez sur les images pour faire de gros plan ! « Progressez chaque jour avec audace vers vos rêves, refusez les coupsd’arrêt et rien ne pourra vous arrêter. » Elvire B ToffaAccompagnante et stratège en inclusion socioprofessionnelle des personnes issues de l’immigration.Entrepreneure & Conférencière : lamazone.caacademieamazone.com Facebook Linkedin Instagram Tiktok Page d’accueil Voir tous les articles du blog

Les Amazones du RAAM célébraient ce 31 juillet La journée Internationale de la femme africaine en Mauricie sous le signe de l’Émergence à Trois-Rivières. À l’occasion de la Journée internationale de la femme africaine (JIFA), célébrée à travers le monde et reconnue par les Nations Unies, les Amazones du RAAM ont réuni leurs membres, leurs partenaires et leurs amies dans les locaux de l’Académie Amazone au 290 du boulevard Sainte Madeleines à Trois-Rivières, pour une cérémonie placée sous le thème « Émergence ». Dans une ambiance chaleureuse empreinte de sororité, de joie et de partage, dans le choix des couleurs oranger, rose et bleu, les membres du RAAM, de l’A2 ainsi que les amies des Amazones ont célébré les femmes de toute la diversité ethnoculturelle, dans un esprit d’inclusion, de solidarité et de leadership. La soirée a été agrémentée d’un délicieux souper préparé par Le Bar à Coucous de la cheffe Amal Elbab, originaire du Maroc, ainsi que de savoureuses bouchées confectionnées par Café Caramel, dirigé par Alba, originaire du Nicaragua. Deux entrepreneures inspirantes qui incarnent la richesse de la diversité ethnoculturelle de Trois-Rivières. Cette célébration a également permis de lancer officiellement les activités de la JIFA 2026, dont l’apothéose sera Le Grand Gala JIFA 2026: Émergence au Sanctuaire Notre-Dame-du-Cap, à Trois-Rivières. Le thème « Émergence » met à l’honneur les efforts d’intégration, l’engagement citoyen, le leadership féminin et la sororité qui animent les Amazones ainsi que toutes les femmes de la diversité ethnoculturelle de la Mauricie. Les participantes ont profité de cette rencontre pour féliciter chaleureusement la nouvelle présidente du RAAM, Marie-Claire Mutombe Kazadi, ainsi que les membres de son conseil d’administration, en leur souhaitant plein succès dans la poursuite de la mission de l’organisme. Un moment important de la soirée a également été consacré à l’initiative Amazone Académie Inc un lieu de rencontre interculturel et de développement continue de l’intégration par l’entrepreneur Elvire B Toffa. L’A2, pour un leadership dynamique est cette place comme dit le slogan : là où le mouvement trace le chemin. L’ouverture officielle est prévue en septembre prochain. Plus qu’un lieu de rassemblement, cette académie propose un parcours continu d’intégration, d’inclusion et de développement du leadership, basé sur un accompagnement et des ateliers individuels et collectifs de façon bio psycho et sociale, ouvert à toute la communauté. Le programme complet des activités est disponible sur le site Web de l’Amazone Académie, l’A2. Le RAAM remercie chaleureusement toutes les Amazones présentes pour leur engagement et leur précieuse contribution au succès de cette célébration. Bon parcours JIFA 2026 à toutes! Nous vous donnons rendez-vous le 24 octobre prochain pour vivre ensemble l’apothéose de cette grande célébration lors du Grand Gala JIFA. Pour suivre les événements, les formations et les actions des Amazones, consultez academieamazone.com ou écrivez à info@academieamazone.com Un peu plus haut, un peu plus loin, ensemble. Bonne journée internationale de la femme africaine et du Monde! La direction de l’A2info@academieamazone.comL’équipe de coordination du RAAM *Crédit de photos: Racines Afro Canada #jesuisraam Cliquez sur les images pour faire de gros plan ! « Progressez chaque jour avec audace vers vos rêves, refusez les coupsd’arrêt et rien ne pourra vous arrêter. » Elvire B ToffaAccompagnante et stratège en inclusion socioprofessionnelle des personnes issues de l’immigration.Entrepreneure & Conférencière : lamazone.caacademieamazone.com Facebook Linkedin Instagram Tiktok Page d’accueil Voir tous les articles du blog

On réclame souvent à la communauté locale d’être plus inclusive. On réclame à la communauté immigrante de s’intégrer davantage aux projets locaux et de participer à la vie collective. Et si nous commencions d’abord entre nous? Et si nous allions découvrir ce que fait l’autre, celui ou celle qui, comme nous, a choisi de bâtir sa vie ici? Et si nous nous intéressions davantage aux initiatives des autres personnes issues de l’immigration, non par obligation, mais par curiosité, par solidarité et par envie de grandir ensemble? Je vous raconte une petite histoire. Samedi dernier, deux événements portés par des personnes issues de la diversité avaient lieu à seulement 500 mètres l’un de l’autre. D’un côté, le Festival Baobab, organisé par l’artiste trifluvien Basile Seni, un ami de longue date avec qui je collabore depuis belle lurette. De l’autre, le BBQ de charité de l’organisme Famille en Mouvement, organisé par deux entrepreneures de la diversité, Lucie et Fromelle, toutes deux membres du RAAM et de l’Académie des Amazones. J’ai appris à la dernière minute que ces deux événements avaient lieu le même jour. Comme si ce n’était pas suffisant, la météo annonçait des averses intermittentes. Comme chaque samedi, je suis partie courir tôt le matin pour ma longue sortie. Mon parcours passait justement par les deux parcs. Au parc où se tenait le Festival Baobab, j’ai croisé Basile qui s’affairait déjà à monter les chapiteaux avec ses bénévoles. Quelques minutes auparavant, j’avais eu Fromelle au téléphone. Inquiète, elle se demandait quoi faire avec le BBQ puisque la pluie commençait déjà à tomber. À cet instant, j’ai été inspirée par la valeur que nous cultivons au RAAM et à l’Académie des Amazones : Ubuntu. « Je suis parce que nous sommes. » Notre force réside dans le collectif. J’ai alors demandé à Basile s’il accepterait d’accueillir le BBQ de charité sur le site du Festival Baobab, aux côtés des exposantes du RAAM. Puis j’ai proposé à Lucie et Fromelle de joindre leurs forces à celles de Basile pour ne former qu’un seul événement. Je vous épargne les détails. Tous les trois ont répondu oui. Oui à l’union.Oui à la solidarité.Oui à cette conviction que, ensemble, on va plus loin et un peu plus haut. En moins de 45 minutes, la magie a opéré. Une vidéo en direct a été diffusée pour inviter les participants du BBQ à se rendre au parc Pie-XII. Les bénévoles se sont mobilisés, les familles ont suivi, les exposantes ont installé leurs kiosques… et, soudainement, deux événements sont devenus un seul grand rendez-vous. Les membres, amis et sympathisants du jeune organisme Famille en Mouvement se sont retrouvés au cœur du Festival Baobab, dont la mission est justement de rassembler les cultures autour de la musique, de la gastronomie et du vivre-ensemble. Les sourires étaient partout. Les poignées de main se transformaient en collaborations. Les conversations devenaient des partenariats. Le Cameroun, le Burkina Faso, Haïti, la Martinique, la Côte d’Ivoire, le Bénin, le Togo, la République centrafricaine, le Maroc, la Colombie, la France, le Sénégal, le Mali, la Guinée, le Québec… et bien d’autres encore. Nous étions là. Non pas comme une addition de communautés, mais comme une seule communauté humaine. Sous le Baobab, toutes les familles étaient en mouvement, au rythme de la salsa, de la Zumba, des percussions africaines et brésiliennes, et des voix de brillants artistes, dont Basile Seni lui-même. Et je suis convaincue qu’une nouvelle collaboration est née ce jour-là entre le Festival Baobab et Famille en Mouvement. Voilà l’Ubuntu. Ce n’est pas seulement un mot. C’est une façon d’agir. Avant de demander aux autres de nous accueillir, soyons d’abord capables de nous accueillir les uns les autres. Avant de réclamer l’inclusion, pratiquons-la entre nous. Avant d’attendre la collaboration, osons la proposer. Parce que le vivre-ensemble commence souvent par un simple geste. Et ce samedi-là, un simple « Et si on le faisait ensemble? » a permis de créer quelque chose de beaucoup plus grand que deux événements. Chapeau, cher Basile! Chapeau à mes Amazones, Lucie et Fromelle! Continuons de faire vivre cette valeur qui nous définit: Ubuntu. Je suis parce que nous sommes. Cliquez sur les images pour faire de gros plan ! « Progressez chaque jour avec audace vers vos rêves, refusez les coupsd’arrêt et rien ne pourra vous arrêter. » Elvire B ToffaAccompagnante et stratège en inclusion socioprofessionnelle des personnes issues de l’immigration.Entrepreneure & Conférencière : lamazone.caacademieamazone.com Facebook Linkedin Instagram Tiktok Page d’accueil Voir tous les articles du blog

I/ Le thème de JIFA 2026 : ÉMERGENCE – J’émerge –
Le thème 2025 : « Je PLONGE » est terminé. Après le plongeon, on remonte à la surface transformée.

À la marche ou à la course, elles ont répondu présentes! Du Cap-de-la-Madeleine à Trois-Rivières-Ouest, en passant par le centre-ville, nos Amazones ont relevé le Défi Marche ou Course en juin, une belle initiative de « Caribliss Fruité », portée par Darwine Joseph, membre du RAAM. Au RAAM et à l’Académie des Amazones, le mouvement est bien plus qu’une activité physique : c’est un état d’esprit. C’est avancer malgré les obstacles, prendre soin de soi, créer des liens et inspirer les autres. Pour souligner cet engagement, l’Académie des Amazones a offert le chandail officiel de la Saint-Jean 2026 de la Société de Saint Baptiste de la Mauricie à chacune des Amazones ayant complété le défi.  Félicitations à toutes les participantes pour ce dépassement de soi et pour ce magnifique message d’unité, de solidarité et de mouvement à l’occasion de notre fête nationale. Nous vous donnons déjà rendez-vous l’an prochain avec encore plus de participantes, membres ou non du RAAM, toutes unies par un même désir : bâtir un Québec plus fort, plus inclusif et plus solidaire. Nous sommes fières d’être des Québécoises issues de la diversité. Nous avons choisi le Québec, et le Québec nous a choisies. Comme dirait Pierre Falardeau et je cite:« Pour moi, un Québécois, c’est quelqu’un qui décide qu’il l’est. Quelle que soit sa langue, son origine ethnique, son sexe, sa couleur de peau ou sa religion. Un peuple, c’est fait de ça. Ça n’existe pas, les Québécois « de souche ». Il y a des Québécois de toutes les calices de souches! Je ne veux pas savoir d’où le monde vient, je veux savoir où il va! » Bonne Saint-Jean à toutes et à tous!  Que cette journée nous rappelle que notre plus grande richesse est notre capacité à marcher ensemble, dans le respect, la paix, la joie et l’amour.  *Tu veux rejoindre le RAAM ou son académie, tu es la bienvenue. Info@academieamazone.com Cliquez sur les images pour faire de gros plan ! « Progressez chaque jour avec audace vers vos rêves, refusez les coupsd’arrêt et rien ne pourra vous arrêter. » Elvire B ToffaAccompagnante et stratège en inclusion socioprofessionnelle des personnes issues de l’immigration.Entrepreneure & Conférencière : lamazone.caacademieamazone.com Facebook Linkedin Instagram Tiktok Page d’accueil Voir tous les articles du blog

La force du groupe, Ubuntu. Il existe des femmes qui avancent seules. Et il existe des femmes qui comprennent que lorsqu’elles avancent ensemble, elles deviennent une force capable de transformer une ville, une région et même les générations qui suivent. À Trois-Rivières, en Maurice, au Québec, les Amazones ont choisi cette voie. Nous vous partageons ici les images de la grande table ronde de réflexion sur les perspectives et actions d’implication citoyenne pour favoriser leur intégration dans toutes les sphères de la société. Cette table ronde s’est tenue le 30 mai 2026 à Trois-Rivières.    Autour de la table, des femmes de tous horizons et expertises socioprofessionnelles pour se parler, se comprendre, s’unir et agir ensemble piyr le bien commun. Elles ont compris qu’aucune femme n’est trop petite pour faire une différence, mais qu’ensemble, elles deviennent un mouvement. Elles ont compris la puissance d’Ubuntu :« Je suis ce que je suis grâce à ce que nous sommes toutes ensemble. » Dans un monde qui valorise souvent la compétition, elles ont choisi la coopération. Dans un monde qui isole, elles ont choisi le rassemblement. Dans un monde qui divise, elles ont choisi la solidarité. Les Amazones ne sont pas un groupe de femmes identiques. Elles viennent d’horizons, de cultures, de parcours et de générations différents. Certaines sont entrepreneures, d’autres étudiantes, professionnelles, mères, grand-mères, travailleuses ou bâtisseuses de rêves. Vous entendrez: Baobab (femmes d’expérience) Amazones (entrepreneures et professionnelles) Ambassadrices (Étudiantes en formation) et même Amazonettes. (La relève, nos jeunes filles de 7 à 17 ans) Pourtant, elles partagent une même conviction : lorsque l’une s’élève, c’est toute la communauté qui grandit. Elles ont compris que la véritable richesse ne se mesure pas seulement en dollars, mais aussi en entraide, en transmission, en confiance et en opportunités créées pour les autres. Elles n’ont ni armures ni boucliers. Leurs armes sont la compétence, la persévérance, la bienveillance, le courage et l’intelligence collective. Lorsqu’une Amazone trébuche, une autre lui tend la main.Lorsqu’une Amazone réussit, toutes célèbrent sa victoire.Lorsqu’une Amazone ose, elle ouvre un chemin pour celles qui suivront. Aujourd’hui, les Amazones de Trois-Rivières, de la Mauricie et du Québec démontrent qu’une communauté forte ne se construit pas autour d’un seul leadership, mais autour d’une multitude de femmes qui choisissent d’avancer côte à côte. Elles bâtissent des ponts entre les cultures.Elles créent des espaces où chacune peut trouver sa place.Elles donnent aux jeunes filles des modèles inspirants.Elles rappellent à toute la société qu’il n’y a pas de développement économique durable sans inclusion, sans diversité et sans participation active des femmes. À toutes les Amazones de Trois-Rivières, de la Mauricie et du Québec, merci. Merci de croire en la force du groupe.Merci de transformer vos expériences individuelles en une puissance collective.Merci de démontrer chaque jour que l’entraide n’est pas une faiblesse, mais une stratégie de développement humain. Continuons d’avancer.Continuons de bâtir.Continuons de rayonner. Car notre force n’est pas seulement dans ce que chacune accomplit.Notre véritable force réside dans ce que nous accomplissons ensemble. Ubuntu.Je suis parce que nous sommes. Bravo les FIERS (Femmes Immigrées Et Racisées)!Merci à nos panelistes et membres d’influence. On continue ensemble! Un peu plus haut, un peu plus loin, ensemble!  En savoir plus: https://www.maelle.info/organisme/le-raam-regroupement-des-amazones-dafrique-et-du-monde/ Crédit de Photos: L’Amazone Rosie Rose-Andrée Rosie Turin photographeToiles visages de femmes: Adjoua Art’sAnimation de la table ronde: Elvire B. Toffa (lamazone.ca ) Amazone AcadémieLogistique: l’Amazonette Marlène de MTJ FashionPetites bouchées: Aux Palais Exquis – Restaurant & Service Traiteur Marie Frantz DucourtPartenaires organisateurs: Cellule Relais Rafiq Mauricie ( Réseau d’action pour l’égalité des femmes immigrées et racisées du Québec)Le RAAM: Regroupement des amazones d’Afrique et du monde.Partenaires:  La maison MaïnaFamille en mouvement Fromelle Gaelle Rafiq.ca  Cliquez sur les images pour faire de gros plan ! « Progressez chaque jour avec audace vers vos rêves, refusez les coupsd’arrêt et rien ne pourra vous arrêter. » Elvire B ToffaAccompagnante et stratège en inclusion socioprofessionnelle des personnes issues de l’immigration.Entrepreneure & Conférencière : lamazone.caacademieamazone.com Facebook Linkedin Instagram Tiktok Page d’accueil Voir tous les articles du blog

Les 23 et 24 mai derniers, j’ai eu le privilège de participer au tout premier Congrès d’orientation du RAFIQ, un rendez-vous profondément humain, mobilisateur et porteur d’avenir. Comme femme immigrée de région, membre du conseil d’administration et participante à cette grande rencontre, je ressors de ces deux journées avec beaucoup d’espoir, de fierté et la conviction que quelque chose d’important est en train de naître au Québec. Sous l’animation inspirante de Maguy Metellus, plusieurs voix fortes et engagées ont pris la parole autour de thèmes essentiels : « Défis et perspectives pour les femmes immigrantes dans le Québec de demain » « Dynamique de participation communautaire des femmes immigrées et racisées au Québec : le cas du RAFIQ » « Pas à pas : comment tout a commencé ? Retour sur 2023-2024 » Présentation des résultats du sondage et des orientations retenues Discussions autour des défis, réalités et leviers d’action pour les femmes immigrées et racisées au Québec Ce congrès nous a permis de nous écouter, de nous reconnaître dans nos réalités parfois différentes, mais surtout de comprendre que nous partageons une même volonté : celle de bâtir un Québec plus inclusif, plus représentatif et plus humain. J’ai été particulièrement touchée par la place accordée aux femmes des régions. Trop souvent éloignées des grands espaces de discussion, nous avons ici senti que nos voix comptaient réellement. Merci au RAFIQ pour cet espace de dialogue et de co-construction.Merci aux intervenantes, aux organisatrices, aux participantes et à toutes celles qui ont osé raconter leur parcours avec authenticité et courage. Je repars de ce congrès avec une certitude : les femmes immigrées et racisées, en région comme dans les métropoles, sont prêtes à prendre leur place dans le Québec de demain. « Les grandes transformations commencent toujours par une rencontre, une voix qui s’élève et des femmes qui décident, ensemble, que le moment d’agir est arrivé. » Que de gratitude au Rafiq: Réseau d’action pour l’égalité des femmes immigrées et racisées du Québec. Rafiq.ca  *Les FIERS: comprenez Femmes Immigrées Et Racisées  *En Mauricie, nous avons une cellule relais Rafiq portée par le RAAM.  *Nous étions une importante délégation des femmes  de Trois-Rivières à ce congrès.   Enfin je suis plus que fière d’être la première vice-présidente au sein du conseil d’administration du Rafiq et déléguées au régions.  Je continue cette noble mission avec toutesAu sein du RAAM et de mes implications sociales. Cliquez sur les images pour faire de gros plan ! « Progressez chaque jour avec audace vers vos rêves, refusez les coupsd’arrêt et rien ne pourra vous arrêter. » Elvire B ToffaAccompagnante et stratège en inclusion socioprofessionnelle des personnes issues de l’immigration.Entrepreneure & Conférencière : lamazone.caacademieamazone.com Facebook Linkedin Instagram Tiktok Page d’accueil Voir tous les articles du blog

Fière et heureuse animatrice du colloque du Rafiq sur la reconnaissance des acquis et des compétences au Québec, la RAC. J’ai eu le réel plaisir et l’honneur d’être invitée à titre d’animatrice du colloque organisé par le RAFIQ – le Réseau d’action pour l’égalité des femmes immigrées et racisées du Québec qui a eu lieu au Centre Mont Royal à Montréal. Le thème de cette journée : « Conventions et modèles internationaux en matière de reconnaissance des acquis et des compétences (RAC) : qu’en est-il du Québec ? » Une journée riche en échanges, en réflexions et en prises de conscience, qui a permis de mettre en lumière les enjeux et les pratiques entourant la reconnaissance des acquis et des compétences, dans une perspective à la fois internationale et québécoise. Nous avons entendu des témoignages puissants, découvert des travaux de recherche éclairants et partagé des analyses profondes sur ce sujet crucial. Pour moi, ce fut un moment particulièrement marquant. J’ai lu, étudié, et surtout pris le temps de comprendre et m’imprégner de l’intention des organisatrices pour ce colloque. Alors j’étais bien préparé comme à mes habitudes et heureuse d’être entièrement présente. En tant que femme immigrée ayant moi-même vécu le processus de reconnaissance des acquis et des compétences, cette journée m’a profondément interpellée et rendue solidaire de toutes celles et ceux qui vivent encore ce parcours aujourd’hui. Je tiens à remercier chaleureusement les panélistes et expert·e·s qui ont généreusement partagé leurs savoirs et les fruits de leurs recherches, nourrissant les discussions par la qualité et la profondeur de leurs interventions. Au fil de trois panels passionnants, nous avons : • exploré les conventions et modèles internationaux avec World Education Services (Oumar Dicko) et Comparative Education Service (Valerie Ismar et Tiffany Campbell) • discuté de la place du Québec dans les cadres internationaux de reconnaissance avec André Gariépy, Corinne Beguerie-Goddaert et Daniel Laurin (Bureau de coopération interuniversitaire) • entendu des parcours vécus et des recherches terrain avec Caroline Turcotte-Brûlé de la Clinique juridique de l’Université de Montréal et Nina Goualier d’Action Travail des Femmes, qui ont mis en lumière les impacts systémiques des mécanismes de reconnaissance sur les personnes immigrantes et racisées. Ce rendez-vous exceptionnel a été rendu possible grâce au soutien de Femmes et Égalité des genres Canada, ainsi qu’à l’engagement des nombreux partenaires du RAFIQ. J’ose croire que les personnes présentes sont reparties de ce colloque avec des idées, des pistes d’action et une volonté renouvelée de faire avancer la reconnaissance des compétences des personnes immigrantes au Québec. Comme j’ai eu l’occasion de le rappeler durant mon animation : Au Québec, 50 % des femmes immigrantes détiennent un diplôme universitaire, comparativement à 34 % des femmes nées ici. Elles arrivent qualifiées, formées, compétentes… et pourtant, leur taux d’emploi demeure plus faible et leurs revenus inférieurs. Dans une société qui cherche des talents, pouvons-nous vraiment nous permettre de laisser dans l’ombre les compétences de milliers de femmes qualifiées ? Ce paradoxe a un nom : la non-reconnaissance des acquis et des compétences. Ce colloque nous a rappelé une chose essentielle : la RAC n’est pas qu’une procédure administrative. Elle touche l’équité, la dignité et notre avenir collectif. Nous ne pouvons pas laisser dormir l’expertise de milliers de femmes qualifiées. Merci au RAFIQ pour son engagement remarquable en faveur de l’égalité des femmes immigrées au Québec. Je salue également le travail soutenu de la gestionnaire du projet Sara Monteau, doctorante. Et merci, du fond du cœur, pour la confiance de m’avoir confié le micro de l’animation d’une journée aussi importante. Tellement de gratitude. …….. *Pour la web diffusion de ce colloque est disponible: https://www.youtube.com/@rafiqinformation5035 *Pour en savoir davantage sur les dossiers du Rafiq: https://rafiq.ca/ Cliquez sur les images pour faire de gros plan ! « Progressez chaque jour avec audace vers vos rêves, refusez les coupsd’arrêt et rien ne pourra vous arrêter. » Elvire B ToffaAccompagnante et stratège en inclusion socioprofessionnelle des personnes issues de l’immigration.Entrepreneure & Conférencière : lamazone.caacademieamazone.com Facebook Linkedin Instagram Tiktok Page d’accueil Voir tous les articles du blog

Belle synchronicité!  En effet, c’est ce 5e jour du mois soulignant la Journée internationale des droits des femmes, qu’une délégation du RAAM – Regroupement des Amazones d’Afrique et du Monde a été reçue ce jeudi par le maire de la Ville de Trois-Rivières, Jean‑François Aubin. Pour cette rencontre officielle, une brochette représentative du regroupement était présente. De la plus jeune, l’Amazonette, à l’ambassadrice élue de la JIFA 2025, en passant par l’ambassadrice élue JIFA 2022, plusieurs Amazones actives ainsi que les Baobabs, ces mentores et femmes d’expérience du RAAM, sans oublier quelques représentantes du conseil d’administration. La délégation était conduite par la présidente-directrice générale du RAAM, Elvire B. Toffa, porte-parole du regroupement pour l’occasion. Les échanges avec le maire ont porté sur la présentation de cette organisation fondée il y a maintenant 11 ans, sa mission et son rôle auprès des femmes issues de la diversité ethnoculturelle dans la région. La porte-parole a également partagé les projets à court et moyen terme de l’organisme ainsi que sa vision : faire du RAAM une référence en matière d’intégration des femmes de la diversité à Trois-Rivières, tout en contribuant activement au développement culturel, social et économique de la ville. Pour rappel, le RAAM s’est donné pour mission de briser l’isolement des femmes immigrées, de les outiller pour mieux comprendre le système et de les orienter vers les services adaptés dès leur arrivée dans la région. L’organisation offre également un accompagnement ciblé à travers des ateliers visant à renforcer leur leadership. « Lorsqu’une femme présente une idée de projet, avant de l’orienter vers des organismes comme IDÉE Trois‑Rivières ou vers des partenaires financiers, nous prenons le temps de nous asseoir avec elle. Ensemble, nous réalisons un premier diagnostic afin d’évaluer la pertinence et la viabilité de son projet », souligne Mme Toffa. Le RAAM est également en phase de lancer officiellement l’Amazone Académie inc. une passerelle économique visant à renforcer l’autonomie des femmes et à révéler un leadership souvent insoupçonné. Ce programme proposera 14 ateliers structurés selon une approche biopsychosociale, afin d’accompagner les femmes souhaitant se lancer en entrepreneuriat. Amazone Académie se veut à la fois un incubateur de femmes d’affaires et un lieu de rassemblement pour toute la communauté. Cette rencontre avec le maire aura été fructueuse et porteuse d’espoir pour ces femmes qui ont choisi Trois‑Rivières comme siège de leur organisation régionale et, pour la plupart, comme ville de vie. « Un peu plus haut, un peu plus loin, nous ramons ensemble dans la bonne direction grâce à la force de tous. En effet, il faut tout un village pour éduquer un enfant… et pour intégrer avec succès une femme immigrée. C’est toute la famille et toute la ville qui en sortent gagnantes. » Le RAAM tient à remercier chaleureusement le maire Aubin, son responsable en lien avec  les communautés M. Maurice Goneau, ainsi que l’ensemble du cabinet pour l’accueil et ce moment d’échanges d’une grande portée humaine et socioculturelle. Cliquez sur l’image pour l’agrandir !  »Progressez chaque jour avec audace vers vos rêves, refusez les coupsd’arrêt et rien ne pourra vous arrêter. » Elvire B ToffaAccompagnante et stratège en inclusion socioprofessionnelle des personnes issues de l’immigration.Entrepreneure & Conférencière : lamazone.caacademieamazone.com Facebook Linkedin Instagram Tiktok Page d’accueil Voir tous les articles du blog